致敬劳模时代的领跑者

　　4月27日，庆祝五一国际劳动节暨全国五一劳动奖和全国工人先锋号表彰大会在人民大会堂隆重举行。今年，99个先进集体荣获全国五一劳动奖状，694名先进个人荣获全国五一劳动奖章，800个先进集体荣获全国工人先锋号。
　　独具特色的劳动节
　　每年的五一劳动节，可以说是劳动者的节日。这一天，中国劳动者披红戴花，接受着人们的鲜花和掌声，收获了中国劳动者的最高荣誉。
　　1950年以来，党中央、国务院坚持对全国劳动模范和全国先进工作者进行隆重表彰。全国劳动模范是我国劳动工作者的最高荣誉，由国务院命名表彰，每5年评选一次，他们是从全国五一劳动奖章获得者及其他优秀劳动者中评选出来的。一般工人系统评劳模，领导评先进工作者。但随着时代变迁，这一传统已经打破。2005年，民营企业家首次获此殊荣；全国五一劳动奖章是全国总工会为奖励在社会主义各项建设事业中做出突出贡献的先进个人而颁发的荣誉奖章，是中国工人阶级最高奖项之一，每年评选一次。其评选对象是所有为国家和经济建设作出贡献的劳动者，其中也包括私营企业的劳动者。毋庸置疑，全国劳动模范、五一劳动奖章，这是对中国劳动者的最高褒奖，他们不但承载了时代的众望，也寄托着公众的景仰。
　　这份独具特色属于劳动者的荣誉，在中国的社会语境中依然显得意义非凡：它代表着被肯定、被认可。被表彰者中，既有普通的农民、工人、农民工，也有基层村干部、教师、医生、运动员，当然也少不了成功的企业家、身家百亿的富豪。尤其是当选全国劳模的企业家，他们身上并不缺少耀眼的光环，但是劳模的身份对于他们来说，要具备高度的公民意识、责任意识，他们既要为社会创造财富，更要为社会创造价值。
　　任何一个时代，都需要有精神的力量。几十年来，媒体对评选出的一大批劳模、进行广泛的宣传和推广，其目的是要倡导人们学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、崇尚劳模、争当劳模，让劳模精神能够薪火相传，不断发扬光大。社会学家艾君认为，劳模精神折射出一个时代的人文精神，反映出一个民族在某一个时代的人生价值和思维道德取向。它简洁而深刻地展示着一个时代的人之精神的演进与发展；它凝重而浪漫地体现着一个民族的时代的思想与情愫。他指出，回首新中国走过的几十年风风雨雨，劳模所体现出来的人文精神，代表着一个时代的价值观、道德观和精神风貌，展示了中华民族顽强拼搏、自强不息的崇高品格，体现了我们伟大的民族能够与时俱进、开拓创新的精神风貌。
　　人民创造历史，劳动开创未来。在今年的劳模表彰大会上，中华全国总工会主席李建国强调，劳动模范是广大劳动者中的杰出代表，他们或者精益求精成为大国工匠，或者攻坚克难勇攀科技高峰，皆在历史长河中刻下了印痕，树起了精神标杆。也是这些人民楷模，他们顽强拼搏默默奉献，既挺起了发展进步的脊梁，也书写了劳动创造的辉煌。今年是党和国家事业发展中具有重大意义的一年，中国共产党将召开第十九次全国代表大会，全国劳动模范和广大职工更要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。这三个精神彰显了社会主义核心价值观的深刻内涵，体现了以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，就要像先进人物那样，树立自觉学习、刻苦学习、终身学习理念；要学习时事政治，关心国家大事，增强社会责任；要学习专业知识，参加技术培训，努力掌握新知识、提高新技能、增长新本领，不断发展工人阶级先进性。干一行、爱一行、钻一行、专一行，为推进供给侧结构性改革、振兴实体经济建功立业；要以迎接、服务和贯彻党的十九大为主线，撸起袖子加油干，汇聚起强大正能量，展现工人阶级的时代风采。
　　与时俱进的评选标准
　　时代在变，评选劳模的标准及比例也在变。过去，劳模荣誉基本属于一线劳动者。在人们的心中，劳模就是铁人王进喜、淘粪工人时传祥、售货员张秉贵、公交售票员李素丽、纺织女工郝建秀这样的一线劳动者典型，但是近年来，劳动模范的光荣榜上，也出现了许多企业管理者。2002年，全国五一劳动奖章获得者中首次出现了民营企业家的身影；3年之后的2005年，33位民营企业家首次入选全国劳动模范；2011年全国五一劳动奖章获得者名单揭晓，96位企业负责人赫然在目，其中包括36位民营企业家。在企业家中，海尔集团总裁张瑞敏、新希望集团董事长刘永好、汇源集團创始人朱新礼、格力电器董事长董明珠、恒大集团董事长许家印、三一集团董事长梁稳根、长城汽车董事长魏建军、中星微董事长邓中翰、老板电器董事长任建军等均获得过全国劳动模范殊荣。朱新礼还是首批荣获五一劳动奖章的民营企业家。在他之后，新希望集团董事长刘永好、万达集团董事长王健林等也获此奖章。此举也凸显了关于劳动者的新定义，这也是肯定企业家的其中一种社会奉献感恩与慈善。
　　据了解，今年全国五一劳动奖状、奖章和工人先锋号的分配名额分别确定为100个、700个、800个，但经过评审各项程序后，拟表彰的集体和个人有所减少。特别是有个别企业负责人因被举报存在违规或违法行为，失去了表彰资格。全国总工会有关部门负责人介绍，今年全国五一劳动奖状、奖章和全国工人先锋号评选过程，尤其做到了严字当头，严把名额比例关、评选标准关和评选质量关。
　　国务院于1989年4月颁布的《关于召开全国劳模和先进工作者表彰大会的通知》，这个评选标准基本延续到今天。1989年全国劳模大会筹委会硬性规定：在各地评选的人员比例中，一线工人不得少于32。中华全国总工会的评选是由国家劳动和社会保障部等20余家部委协同成立表彰筹备委员会，由于劳模的主体为职工，该会的办公室就设立在全总，负责日常工作。因此，评选的范围是大大超过工会系统的。
　　五一劳动奖章和五一劳动奖状是中华全国总工会为表彰在技术创新、管理创新和体制创新中取得显著成绩，为经济建设和社会发展做出了突出贡献的先进个人和集体，是中国工人阶级最高奖项之一。
　　今年，全国五一劳动奖拟表彰名单的产生秉持自下而上、优中选优、层层选拔，而严格一直是评选的重要准则。评审工作从严从紧，宁缺毋滥。全总劳动和经济工作部部长王俊治介绍，评选时对所有推荐对象都进行了认真细致的审查，特别是借助信用中国全国企业信用信息公示系统等网站，查询每个企业、企业负责人和有疑义人选的登记信息、信用信息、行政处罚等。同时，审查了推荐对象所在单位职工代表大会决议、公示证明和省（部）级表彰的荣誉基础等相关材料，确保推荐对象在广泛征求职工群众意见的基础上，经过民主推荐产生。
　　为确保评选质量，全总要求所有被推荐的企业和企业负责人均由各推荐单位征得了当地发展改革、劳动保障、环境保护、人口计生、工商、税务、安全监察等部门审查同意；国有和国有控股企业及其负责人经过了审计、纪检、监察等部门审查同意；机关和事业单位县处级领导干部按照干部管理权限，征得了当地组织、纪检部门同意。对相关部门提出有违法违纪行为的，实行一票否决，撤销评选资格。
　　工匠精神成为热词
　　今年的劳模表彰大会上，劳模精神和工匠精神词汇的使用率最高。
　　工匠，曾是中国人数千年日常生活中须臾不可离的职业，木匠、铁匠、石匠等手工匠人以精湛技艺在传统生活中打下底色。工匠精神一词，最早出自于著名企业家、教育家聂圣哲。他认为，中国制造是世界给予中国的最好礼物，要珍惜这个练兵的机会，决不能轻易丢失。中国制造熟能生巧了，就可以过渡到中国精造；中国精造稳定了，不怕没有中国创造。千万不要让中国制造还没有成熟就夭折了，路要一步一步走，手艺活儿是自动化的基础与前提。
　　据有关数据统计，截止2012年，寿命超过200年的企业，日本有3146家，居全球首位，德国有837家，荷兰有222家，法国有196家。他们长寿的秘诀就在于秉承着更严谨的工匠精神治理企业。反观中国，在差不多理念的侵蚀下，企业不断更新迭代，百年企业都为数甚少。究其根源，这些国际上的百年老店都非常注重品牌建设，而品牌建设的支撑是品质。虽然中国企业也越来越重视创新和提升质量，但和国外相比还是有差距。
　　2016年，工匠精神被写入政府工作报告。李克强总理说要鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产，培育精益求精的工匠精神。近些年来充斥媒体的中国智造中国创造中国精造工匠精神，如今成为决策层共识，写进政府工作报告，显得尤为难得和宝贵；党的十八大以来，习总书记十分关注产业工人队伍建设，强调把提高职工队伍整体素质作为一项战略任务来抓，推动建设宏大的知识型、技术型、创新型劳动者大军，充分调动一线工人、制造业工人、农民工的积极性。并指出，产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量，是创造社会财富的中坚力量，是创新驱动发展的骨干力量，是实施制造强国的有生力量。
　　在全国总工会召开的2017年五一新闻发布会上，针对记者提出的关于推进结构性供给侧改革发挥工人作用、工匠精神问题，全总劳动和经济工作部部长王俊治表示，工匠精神是我们时代精神的一种最好的体现，推进供给侧结构性改革，确实需要大力弘扬工匠精神。我们所有改革措施，包括企业创新的产品，都要通过工人的参与和努力实现。全总对工匠精神的弘扬和宣传非常重视，通过新闻媒体宣传，树立了一大批很好的典型。全国各级工会也协同配合有关部门，也在选树、培育工匠精神和工匠典型。这项工作很重要，对工匠精神培育应该说是当前工作的一个重点。我们不但宣传工匠精神，关键是要培育、培养工匠，让工匠精神成为广大产业工人的一种追求，努力打造一支宏大的高素质产业工人队伍，在推进供给侧结构性改革中发挥工人阶级主力军作用。
　　最美职工成劳模宣称新品牌
　　在五一国际劳动节前夕，中共中央宣传部、中央文明办和全国总工会通过中国文明网向全社会正式发布2017年10位最美职工榜单。
　　中国航发沈阳黎明航空发动机有限责任公司工人、高级技师洪家光，天津海鸥表业集团有限公司工人、高级技师李家琦，江苏省电力公司电力科学研究院技术主管、高级技师朱洪斌，安徽省地质矿产勘查局313地质队高级工程师张怀东，淄博康乾琉璃艺术品制造有限公司高级技师孙云毅，中建钢构有限公司华南大区综合工长、工程师胡从柱，广西桂林建筑安装工程有限公司抹灰工祝平辉，中铁十七局集团铺架分公司项目探伤工、技师关改玉，云南省文山州广南县莲城镇北宁中心学校落松地小学教师农加贵以及咸阳纺织集团有限公司一分厂纺部车间乙班赵梦桃小组。这10位最美职工走上了领奖台。
　　多年来，他们始终坚守职业理想，爱岗敬业、勤奋工作，锐意进取、勇于创造，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。在他们身上，集中展现了中国工人阶级的伟大品格，体现了社会主义核心价值观的要求，深刻诠释了劳模精神，有力弘扬了工匠精神，谱写了新时代的劳动者之歌，不愧为广大工人的杰出代表，不愧为筑梦路上的最美职工。380余家地方文明网站同步播出发布仪式。发布仪式以劳动创造美好生活为主题，现场播放了反映最美职工先进事迹的视频短片，对他们进行了采访，并向10名最美职工颁发了荣誉证书。
　　据了解，今年是第四次发布最美职工榜单，至今已发布40位一线职工的名字，涵盖了高凤林、方文墨、胡双钱等知名大国工匠和劳动模范，在广大职工群众中引起了强烈反响，最美职工已成为具有社会影响力和群众基础的劳模宣传新品牌。
　　劳动创造美好生活，任何一名劳动者，无论所在岗位技术含量如何，只要勤于学习、善于实践，工作中兢兢业业、精益求精，就一定能够造就闪光的人生；他们都是平凡工作岗位上的劳动者，也是实现中国梦道路上的勇敢追梦人。苦心练就高超的技艺技能，攻克一個个生产难关，他们以坚守和奉献，引领着劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的社会风尚，成为万众瞩目的人生偶像。全总宣教部有关负责人表示，公开发布宣传最美职工先进事迹，旨在动员激励广大职工大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，以先进模范人物为榜样，充分发挥工人阶级主力军作用，辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动，为实现两个一百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦贡献力量。