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人情世故是怎样慢慢学会的?

12月24日 听风行投稿
  1。同学聚会是最不值得参加的聚会之一。除了炫富就是喝。
  2。千万千万千万不要替别人做决定!!!朋友向我抱怨对象有多可恶,我给她提建议,她照做后反悔了,坏人反而成了我。
  3。宁愿不分享,也不要缺斤少两。人不患寡,而患不均。自己吃自己的零食没有人会怪你,可如果分享的时候零食份量不够,就会有人掏出小本本了。
  4。跟任何人讲话都要保留3分,这3分是内心最深处的秘密,也是自身最大的依仗,即使要拿出来,也要一点一滴,不可全抛一片心。
  5。把敌人变成朋友才会走得更远。曾经看到部门领导前一天还在跟其他管理吵得面红耳赤,第二天就在饭店里推杯换盏宛如知己。
  6。很多时候找熟人帮忙,不如找陌生人。有一回我假期出去玩,想找旅游行业的朋友帮忙订酒店、机票、门票,结果发现他给我的价格比官网上的还高几百。
  7。他人职责范围内的事情交给你来做,你一定要拒绝!!!事情做好了,对你没有任何好处,但如果事情出错了,责任全部由你来承担。与其说是找人帮忙,不如说是找人来背锅。
  8。除了亲人,没有多少人想知道你最近过得有多滋润,否则等待你的就是嗯,哦,然后低头无声地玩手机。
  9。不在背后议论别人,因为隔墙有耳。离议论别人的人远一点,否则自己就会成为别人议论的对象。
  10。将情绪当做工具,拿出来用的时候让别人看到你的决心,克制的时候让他人察觉不出异样。
  11。说话的重量跟声音无关,跟产生的价值有关。
  12。一家公司中,利益关系越淡的部门,关系就越好,利益关系越紧密的部门,关系越紧张。
  13。越喜欢自嘲的人,往往都有一段不堪回首的过往。这就跟喜剧的内核是悲剧的道理一样。
  14。有效的社交是价值交换。久而实用的社交关系,从来不是吃吃喝喝能够带来的,而是你能够给对方不断输出价值,让对方有收获。
  15。报复一个人最狠的方法不是删微信、拉黑,而是让她见证你过得越来越好。
  16。杯子效应告诉我们,想测试你和别人的关系时,可以尝试把你的杯子向对方靠近,如果对方没有拿开,那说明她对你有好感,愿意对你放下戒备。其实每个人心中都有一个安全距离,如果对方不介意这个距离,那说明你在她心里有位置。
  17。首因效应告诉我们,别人对你的第一印象很难改变。如果你给对方留下了不好的印象,那么之后对方对你的印象也很难好起来。
  18。回消息的时候慢一点,给自己多一点思考的时间,不然回复得太快,会让对方觉得你很不稳重,没有认真思考问题,久而久之就会认为你不靠谱。
  19。别给自己贴标签,尤其是负面标签。心理学上有个效应叫锚定效应,指的是人在做决策时,会过度偏重先前取得的信息,即使这个信息与这项决定无关。如果你一开始就给自己贴标签,说自己哪一方面不行,那么你就会在心里对号入座,觉得自己就是这样的人。
  20。帮助过你的人,更愿意帮你。心理学上有个效应叫做富兰克林效应,指的是当一个人在帮助别人的时候,能够感觉到自己是被需要的,自己的价值是被认可的,就会投入更多的时间和精力。因此,当你遇到困难时,去找帮助过你的人会比找你帮助过的人成功的几率更大。
  人情世故是怎样慢慢学会的?
  一是教,二是逼,三是悟。领导教的我三句话,是我为人处世的行动指南。
  我2006年刚从中国人民大学毕业参加工作那会,由于自己太实在了,所以在别人看来,我就是个傻子。单位同事逢年过年的都去看望看望领导,就是同事之间也经常是走动走动,尤其是那些家里有权有势有钱的同事,而我呢?老老实实的,也不看望领导,也不去跟同事走动。
  记得有一次,一位大姐问我领导家住哪,我说我不知道。大姐说我胡说八道,说话真虚。我问她为什么会这么认为我呢?大姐说:俺就不信,你过节没去领导家过?我说我真没去过,大姐白了我一眼,没理我,就走了。
  一开始到酒店参加饭局的时候,人家都给领导点烟、端茶倒水的,就在我旁边呆若木鸡。一方面,我学不来,另一方面,我也鄙视这种溜须拍马的。
  现在想来真是幼稚啊。记得一部电视剧《少帅》里面张作霖对张学良说:江湖不是打打杀杀,是人情世故。能应对就不易,要懂全不可能。不得不说,张作霖说的真对,真好。那么我是怎么慢慢学会人情世故的呢?
  第一,是我媳妇教我的。2012年之前,我从不懂得什么人情世故,一直颇有傲骨、傲气,现在想来真是SB一个。天上没有掉馅饼的事,没有无缘无故掉到你头上的好事。自从跟我媳妇结婚以后,我媳妇就说我做人不能这个样,说领导再厉害也是普通人一个,说我一定要放下傲骨、傲气,要去主动看望领导。领导不在乎这点,在乎的是你眼里有没有他这个人。说:领导可以不收,但是你不能不送。
  媳妇对我说的诸如此类的话,我一开始非常的抵触,觉得读书人怎么能干出这样的事呢?!什么叫不为五斗米折腰?什么叫堂堂正正?什么叫达则兼济天下,穷则独善其身?什么叫要脸?
  后来我媳妇硬逼着我送,去看望领导,为此我们夫妻还打了好几次架,最后我执拗不过,还是去看了看领导。
  事实证明,看与不看,尊敬与不尊敬,真的不一样。我要是不去的话,估计到现在十五年过去了,依然是科员或者是副科。
  第二,我是被逼的。刚参加工作那会,我就是小白、傻子一个,为人真的太过于实在了,智商凑合,情商严重不足。
  记得有一次外面有人打来电话,问领导姓名、电话,我都不假思索的告诉人家。人家问领导现在在干吗?我说在睡觉。
  后来被领导知道了,把我骂的狗血喷头!说我不会说话,典型的情商低下!现在想想真是自作自受,我就为啥没那么多心眼呢?!
  正因为我这样,所以我处处被领导和同事欺负。越欺负我,我越傻,最后快成木头人了。后来我跟着一位领导,这领导悉心教导我,我硬逼着自己才慢慢的学会为人处世。
  有一次我拉着领导去参加活动。对方单位人员给我打电话,问领导到哪了?我说到了某某大型超市了。挂了电话以后,领导对我说:你就说快到了这三个字就行,不用说那么具体。
  领导说:做人不要太实在,说话要给自己留有余地和空间,要有抻头。
  这几句话对我影响很大,从那以后,我就逼迫自己向这三句话靠拢,这几句话成为我的为人处世指南。
  第三,我是自己悟出来的。除了领导和媳妇教我,很多为人处世的道理我都是自己悟出来的。比如你请别人吃饭,别人跟你不熟的话,往往喜欢拿捏拿捏,装装蒜,给你客气客气,你可千万别当真。
  你请别人吃饭,别人说:我就不去了吧?这个吧就意味着他还想去!要是说:我就不去了。我不去了。像这样的话,估计真不去了。就算真不去,你也一定要表达诚意。你可以说:晚点来也可以,反正位置一直给你留着。或者说:你不来,实在没意思,还是希望你能来。最后看人家实在不来,你也可以说:那好吧,有点遗憾,您看看您何时有时间,下次约。
  有的女领导说自己老了,自己不中用了,你千万别顺着说。一定要夸奖领导,说领导一点都不老,青春永驻,非常有气质或者说越来越有韵味之类。
  人性很复杂,就像一枚硬币有正反面似的。很多事可以这么理解,也可以那么理解。比如你对别人狡诈,你领导就会觉得你小子以后会不会对我也这样?比如我那个时候很实在,领导同事觉得我是傻子,但是他们也知道像我这样的人不会去坑害他们。这种事太多了。
  用手机一个字一个字敲打出来的,就写到这吧,你们认为呢?欢迎关注我,谢谢。
  有人说,在中国社会人情世故规则是:
  一个人讲完话,另一个人严肃地说:我再强调一点!
  这说明,后面这个人比前面那个人官大。
  一个人讲完话,另一个人平和地说:我再补充一点!
  这说明,后面这个人和前面那个人是平级。
  一个人讲完话,另一个人谄媚地说:我谈一下我的体会!
  这说明,后面这个人是前面那个人的下级。
  别把这几个词用混了:强调、补充、体会。
  人情世故,是一种圆滑,也是一种自我保护。
  人情世故的智慧,是不可一日或缺的,它像是生活的一部分,也是一种能力,但这种能力,必须在生活中培养历练。
  人情世故不是万能的,没有人情世故是万万不能的。
  当做好以下这些,其实也是足够了。
  1、多看写实的电影电视剧小说,尽管这样的东西不多了,依旧值得长期持有。
  2、自己的心事儿,不要对一个人全说,找10个人,一个人说10。害人之心不可有,防人之心不可无。
  3、常常跟人打交道,都会变成恶魔。因为人,本质上,是一种非常邪恶的动物。
  4、不要占小便宜,因为没人永远是傻逼。
  5、永远不好为人师。
  6、同学聚会,习惯性不去,幸福感强点儿。
  7、在地面上做生意,不要出名。在网络上做生意,不要嘚瑟。习惯性低调,习惯性把自己的收入除以10。年赚300万,对外说,年赚30万,或今年亏了30万。实话实说,就是不懂事了。
  8、习惯性尊重任何人,包括从来不尊重我们的人。
  9、人靠衣服马靠鞍。在自己落魄时,一定要懂得包装自己。不要哭穷,多说自己有啥价值,有啥用。
  10、遇到事了,千万别找熟人,能找陌生人,尽量找陌生人。
  11、四两拨千斤,帮人做事时,即使事情很简单也要表现出自己做的很不容易的样子。遇到别人需要帮忙的一定要痛痛快快的拒绝,犹犹豫豫的答应。别让别人觉得你的付出是应该的。
  12、搞清楚单位的用人文化,每个单位都有自己的文化背景,一定要弄清楚是什么,因为它的背后会有很多的东西,只有将这些搞清楚了,才不会走错方向,让自己离目标越来越远。
  当你真正读懂这3句话,胜读10年书
  13、说话有流利、有逻辑。尤其是需要个人发言的时候,不能支支吾吾,不能罗里吧嗦讲不到重点。一定要流畅,并且有逻辑,让人听的清晰明白。
  14、亲疏有间,不卑不亢,工作中,与同事、领导、下级都要做到做到亲疏有间,不能过于亲密也不能过于疏远。对待任何一个人都要不卑不亢,不公然搏领导面子、也不要给下属难堪。
  15、上进心一定要有,但玻璃心别有,在体制内工作,被领导批评的次数会很多,但是不能因为被批评,就耿耿于怀,与领导产生矛盾和隔阂,这对于自己的发展是不利的。一定要从批评中,找到自己的不足,并加以改正。
  对人情世故的态度,一直都是一个淡漠的状态。不会送礼,不会说好话,不会和领导攀关系,不会和朋友维持关系。自己奉行的一直是君子之交淡如水,犯事宁可别人负自己,坚决不负人,相信一切皆有因果,只管做事,不过分在意结果。
  最近媳妇和自己说,人情世故是生活不得不学习的一件事情,不能再保持现状,要不然会以后办事会门槛重重。俗话说知行合一,既然知道了,也认可,就应该行动。知易行难,虽然明白了媳妇说的是现实,她这么说也是为了我好,只是自己还是不知从何下手?
  楼主问题问的特别好,人情世故要慢慢也会,一蹴而就的可能性太低。那么应该怎么做呢?学习就是生产力,也许我们需要的生活里都有,就看我们有没有去寻找?现实生活里,到处充满着人情世故,到处也需要人情世故。在平常里多留心,然后在平常里把看到的行动运用。除了像生活学习,也可以从书本里了解,现在还有人开设关系学的课,可以多听琢磨。世上无难事,只怕有心人只要意识到了问题,相信就可以学习提升自己的相关能力。
  刚毕业时,凭着一直以来学习成绩的优异,有着自己的孤傲,开始选到了不错的工作,领导也很不错,但受不了里面同事背地里使坏,果断放弃了那份工作,那时领导还专门开导,想开了还回来。可是再也没回去,既然走出来了,怎么还会回去。
  后来换过几份工作,也都是那个专业里不错的单位,但奈何都是受不了里面的尔虞我诈,勾心斗角,有关系的,或者溜须拍马但能力一般的很快上位,而真正埋头干活的但不善社交的人却是里面转正甚至晋升最慢的人。
  总想找到一个象牙塔似的工作单位,找来找去,最后发现都差不多。你在一个地方受不了的东西,在别的地方还会碰到。
  慢慢的,发现自己在寻找的过程中,一起毕业的同学一直待在一个公司的,都实现了财务房产自由,而自己却还在跟那些所谓的环境和里面的个别人在怄气,放弃了很多属于自己的很好的机会和时光,才慢慢想明白,总得学会适应社会,无法让社会适应自己。总得适应那个圈子,否则无法与之相容,自己也待不下去,都不用公司开,自己天天都想离开。
  当你发现绕来绕去,总绕不开很多人情世故,有时候也在想,要是早点知道这些,今天会不会结果不一样。
  但又非常能感同身受那种违心的应付,心累的会让人自我怀疑,这是我想要的生活吗,我要这样一辈子吗,即便像别人一样去做那些事情,从而得到很多东西,比如地位,财富,可真的快乐吗。
  谁都希望遵从自己的内心,但又无法摆脱现实的钳制,想兼得很多外在的东西,很多东西很难两全,也许有这样的环境,只是不是谁都有那样的机会,运气,或者能力才能遇到。
  有个朋友是公务员,在一个非常好的岗位都已经干了十几年了,可还是天天痛苦地要死,因为她没有那么高的情商,不知道怎么跟同事按她们之间默认的一套规则相处,只知道干好自己的工作,所以一直被全部门的人冷落,孤立,可她为了生活,就这样忍了这么多年。上班,像是去受刑,下班,才算活过来了。本来30多岁的年纪,却生生活得像四五十岁的。
  这里面有选择,有取舍,也需要慢慢生出的智慧。
  对于人情世故,有所了解是有用的,也是需要学习的,只是如何平衡,既不违背自己的内心,又能适当地应用,这也许需要技术,需要磨练,甚至需要看透想通。
  知世故而不世故,这是门学问,也是个高深的技术,我们都在修炼中。
  我认为人情世故到了三十岁左右,自然就会明白人情世故。
  我打工从普通员工做到优秀技能员工,由于操作技能突出,很快调到模具组工作,工资由计件转为计时工资,有一次星期六加班,我和模具副组长加班,模具副组长不小心设计模具过长,装不进去,星期一上班,有同事问我,怎么加班没有装模具,我随口骗他说:我把模具搞坏了!他马上报告了正组长,星期四开周会,组长说我搞坏新模具,我满肚子莫名其妙,我一想我只跟那同事说过,自那以后,我明白了学会懂得如何去做人、做事。
  不管一个人多么优秀、多能干,条件多么的好,不懂得怎样去做人、做事,最后的结果必定失败,通过那件事情以后,我也调出去作班长、主管了,很多人忙忙碌碌而无为,因为他们活了一辈子都没弄明白怎样做人、做事,当今社会,一定要懂得所谓的人情事故。才能走得更高更远。欢迎留言,谢谢大家!
  这个问题我曾经专门研究过,和你一样,也是因为我参加工作以后经常不知不觉得罪人,觉得自己在人情世故这方面懂得太少了,所以琢磨着总结了一下。
  先看一下懂不懂人情世故,主要和哪几个方面有关。
  第一,遗传,一般父母老实巴交,三脚踢不出一个屁,不会察颜观色,那么孩子在表达方面肯定也有所欠缺,至少不会主动地表现自己。
  第二,家庭,一般来说如果父母是机关上班或者做生意这类经常和人打交道的,那么在父母迎来送往的过程中,孩子自然而然就学会了待人接物,灵活应答。
  第三,天性,有的孩子父母是老实巴交的农民,但这孩子就是人精儿,那他不是天赋异禀就是后天学习能力强。
  第四,朋友,如果有一个或一帮机灵鬼朋友,那你也会不知不觉长点心眼,如果你天天和一帮像机器人一样沉默的朋友在一起,那你有可能慢慢地就和他同质化了。
  第五,环境,比如你在工厂当中天天和机器打交道,不需要和人来往,那么你就会变得沉默寡言,反过来如果你天天有应酬,那么形式会逼迫你,必须去学,不学就没有工作,就没有收入,最后你真的学会看人下菜了。
  现在我们来看一下,如何着手去懂点儿人情世故?
  上面说的第一二点可以排除了,因为父母和家庭是不可选择的。那么我们需要从第三四五点来加强练习。
  首先你要学习,在和人打交道的过程当中,要有目的性地观察别人是怎么对付各种情况的,再把你的方法和人家相比,哪里不足,下一次就不会出现这样的错误了。
  其次,多和人接触,三人行必有我师,你看好多人懂人情世故,其实来自于阅历广,只有你见得多,你才能应付各种杂事游刃有余。
  最后,环境也很重要,比如非要让一个性格内向的人去做销售,对他来说也是一种痛苦,这就不是情商高低的问题了。
  再说一点,就是我有一个经验,如果一个人在A单位,他是一个闷葫芦,到了B单位以后,突然就变成一个能说会笑,各方面大放异彩的人,为什么呢?因为他到了B单位,没有人知道他的过去,他就可以脱胎换骨重新做人了。
  自己被算计了,被冷眼了,被怠慢了,被轻待了,激动了。
  见人游刃有余,溜须拍马或是高情商捧人,见到世俗的功利好处,震动了。
  遇到了生活中必须的选择,醒悟了。
  但是,无论如何醒悟,都比不过那些天生会来事的,人家不会有装,以及装过后内心的崩溃或不甘。
  人情世故,这个词听起来不怎么好听!但在生活中很实用,也许还可以成为你的敲门砖。
  怎样慢慢学会呢?
  〔比心〕跟着你的家人学习,特别是父母,也许他们不善言辞,也许他们不会刻意教你,但是他们的一言一行,一举一动,都在潜移默化地影响着你,让你学会怎样待人接物。
  〔比心〕向你的好友学习,要多向优秀的人学习。观察他们的优点、长处,你要偷经学艺,慢慢地积淀,努力地学习。
  〔比心〕多参加有效社交,在交流中实践,在实践中成长,悟出人情世故之效用。
  〔比心〕不耻下问,多问,真诚待人,才会收获满满!
  〔伤心〕愿我们都慢慢学会人情世故,学会为人处事。
  〔伤心〕〔伤心〕懂人情,不世故,做本真人,做本真事!
  我是一名小学教师,86年参加工作,94年怀第二胎的时侯一直上班,临产的那一天早上肚子有点痛,才和领导请了假。那时规定生孩子56天产假,在家照顾孩子56天后就准备上班。到校后领导说现在不比从前生的孩子多,一辈子最多生俩个孩子,怎么也得在家坐月子够一百天,一百天后你就可来学校上班。听了领导的话,从心里非常感激领导,觉得他真是个大好人,处处为老师着想。
  一百天后正好一个新学期开始,第一天就去学校上班。谁知领导大发脾气,说我上班没有提前和他打招呼,弄得替我上课的自顾教师也来上班。心知自己做事不周到,不管领导怎么发脾气,我噙着眼泪都一声不吭。发完脾气领导才给我分配教学任务,带语文、科学、品德,还当班主任。明知别的语文老师只带语文和品德,数学老师带科学,但因为前面的事我忍了。
  那时每个礼拜只休一天,每周六天我上四个早自习,四个晚自习,其余每天我该上多少课一节不少。除了上课还要备课,批改作业,42本作文和日记最令我头疼。当时儿子四岁,女儿几个月,回到家还要照顾一双儿女,多亏公公婆婆,他们白天照看孩子,晚上儿子还跟奶奶睡。我每晚哄睡女儿,把该洗的衣服洗完,才坐到桌前批改作业,每天必须批改7本作文才能休息,当时我是民办教师,工资分两部分发。一部分是财政发,一部分是村委发,村委每半年发一次工资。领村委的工资时校长把前半年的工资全部扣了,说我的工资发给自顾老师了,我还是忍了。
  转眼到了冬季,我们村里每年阳历十一月给育龄妇女做结扎手术,我生了二胎,轮到我做手术了,只好又和校长请了半个月假。半个月后到校,一次开会时校长点名批评了我,说今年我请的假最多,说我只顾自己的私事,不考虑他当校长的难处。当时还说了一些难听话,我在那听到校长又在批评我,以前不点名已批评了几次。听到这心想上班你刁难我,又扣了我的工资,又多带了课,还要让我怎么做才对。当时气得我心咚咚乱跳,憋得满脸通红,双腿发软,实在忍不住了,和校长大吵了一架,反正什么难听骂什么,总算出了一口恶气!当时校长说我领导不了你,把你调到别的学校
  吵完后有老教师劝我说,校长扣你工资实在不该,但你在大会上和领导大吵也做得不对,要不你买点东西去领导家一趟,承认一下错误。真把你调出村,两个孩子你也照顾不了。听了这位老师的话,我买了烟、酒去了领导家,说了一大堆好话才留在本校。
  回到家我一个人在仔细想,我上班前校长可能就想让我去他家送礼,我没去。手术请假校长可能又想让我去他家送礼,我还是没去,才给我穿小鞋,让我多带课,又开会批评我,无耐我榆木脑袋不开窍。最终导致大吵一架还是去了领导家。这些弯弯绕终于给我上了一课,学会了人情事故!
  唉,我以为学校是一片净土,只要给学生上好课,做好自己的本职工作就行,哪知一个小小的学校里也有浑水等着让你去趟!
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