经过一个多月的调研分析加上自己所学理论知识，最终章婧制定了针对企业问题的薪酬完善方案，完善了薪酬体系，并得到员工的认可，提高了技术团队人员的工作积极性，使企业从技术团队高离职率的状态中走了出来，章婧也因此证明了自己的价值，成为公司人力部门的骨干，实现了职业生涯的进阶。
　　薪酬体系到底是为谁而设计的呢？有人说是为招人而设计的，为了更好的招到优秀人才，门店或公司需要一个更合理、更规范、更公平的薪酬体系。也有人说是为能力而设计的，是为团队中能力强弱提供分配方案的，更是为了激励团队努力拼命向前，因此，门店或公司需要一个更有激励性，更有弹性空间的薪酬体系方案。
　　中小企业薪酬设计公司薪酬激励方案，无力无能的表现自卑。因为担心在团队得罪人，又担心做错事被领导批，所以做起事来总是畏畏缩缩，什么重任都不敢承担。这样的人其实也不会受欢迎，在团队协作中，大家更喜欢与自信、有担当的人合作。而对于老板来说，你的自卑在他看来很可能就是能力不足，往后必定难受重用。
　　好了，今天先聊到这里，写这篇的原因也是看到很多关于薪酬的文章大篇幅的告诉大家岗位价值评估是什么，薪酬设计的流程是什么，我觉得这些不是本质的东西。大家在学习薪酬设计过程中，重点要思考做薪酬的目的，薪酬的策略，了解公司薪酬现状中存在的问题，至于是美世、海氏、还是翰威特的评估体系不重要；不要只是去关注方案本身，而是了解方案解决了什么问题，是怎么支持战略的，是否具有可持续性。炭哥所有的观点都是说不要把手段当目的，不要只是关注各种HR工具的本身，而是考虑工具背后的东西。这些才是学习HR知识最重要的，这样你才不会被各种光鲜、流行的事物忽悠。
　　关键词：公司薪酬设计方案范本，公司薪酬体系方案设计

安索夫矩阵如何通过产品和市场的分析确定有效的企业策略管理之父安索夫博士于1975年提出安索夫矩阵。以产品和市场作为两大基本面向，区别出四种产品市场组合和相对应的营销策略，是应用最广泛的营销分析工具之一。安索夫主要提出以下几个……网友觉得柯基长得挺可爱忍不住想叫它玩网友以前在外地上班，结婚以后就没有出去，一直在老家待着，在附近的厂子里上班，没有结婚的朋友大部分都还在外地。网友听说有一个朋友回来了，而且还带回来了一只小狗，长得非常奇怪，尤其……这些生肖见谁都会帮一把能成为很多人的贵人图片源自Pexels所谓的贵人，就是在你遇到困难和麻烦时，出手帮你化解，或者是在人生的关键时期对你有所帮助，改变你命运的人。比如这几个生肖的人，天生的热心肠，见谁都会帮一……潮流合伙人是原创节目吗潮流合伙人在东京哪里拍的近期综艺节目不断，而由爱奇艺新出品的首档潮牌经营类的综艺潮流合伙人久聚人们的目光，还未开拍就话题不断，网友们纷纷盼望着这款综艺赶紧上映，下面小编就为大家具体的介绍下这款综艺节目……十二星座的爱情童话十二星座最向往的爱情是什么样子白羊金牛双子巨蟹白羊座：充满激情即使谈恋爱，白羊座也受不了平平淡淡的生活。白羊们向往的爱情就是那种充满激情的，两个人每天都能活力满满的，一起努力生活！金牛座：……鱼失鳔可以自己恢复吗如何预防失鳔症鱼失鳔是不可能自己恢复的。失鳔可能是喂食不好引起的，因此要注意投喂饲料的大小，同时炎症也可能会导致鳔管堵塞，这种情况需要消炎治病，情况就会慢慢恢复。另外，水温变化也可能会导致它……公司薪酬设计方案范本公司薪酬体系方案设计经过一个多月的调研分析加上自己所学理论知识，最终章婧制定了针对企业问题的薪酬完善方案，完善了薪酬体系，并得到员工的认可，提高了技术团队人员的工作积极性，使企业从技术团队高离职率……如何构建公司的企业文化论重要性深剖企业文化怕什么企业文化的实质是以企业的管理哲学和企业精神为核心，凝聚员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论。人本文化要求企业要为员工创造可持续发展的成长环境。企业在追求自身可持续发展的同时……深圳室内好玩的地方下雨天外出，一定要找个室内好玩的地方，这样才不会让你虚度一天。那么，如果你是在深圳的话，你知道有哪些室内好玩的地方吗？下面就让小编来给大伙介绍一下。操作方法01：h……英国伦敦政治经济学院开学时间及入学要求含本科和研伦敦政治经济学院（TheLondonSchoolofEconomicsandPoliticalScience），简称LSE。创立于1895年，为伦敦大学联盟成员，以下是小编整理……穿越火线控制面板怎么调高稳定CF是一款有着很多忠实aclasstaghrefwiki10262IHLkWBm6。html玩家a的枪战题材的游戏，里面的游戏体验感非常的高，但是有些玩家也发现自己在玩的时候感……支付宝实体店通用红包怎么用aclasstaghrefwiki10320IQhrFus15。html支付a宝是我们生活之中十分常用的一款软件，它使我们的生活变得更加的方便，出门不用带钱包也不用准备零钱。支……