中青年干部如何锤炼自我

　　摘要：中青年干部是党的事业的希望。中青年干部精力充沛，年富力强，热情高，有闯劲，但也有许多短处。在成长过程中应扬长避短，要认真学习，解放思想，修身养德，注重在自我素质和自我能力上的学习和提高。
　　关键词：青年干部；素质；能力；学习
　　在新的时代环境和新的历史条件下，青年干部遇到的新情况、新问题比较多，任务重且难度大，这就要求青年干部从客观环境和工作需要出发，采取多种有效措施，不断提高自身的政治素质、理论素质和业务水平，不断提高自身能力，更好地成长、成才、更好地适应实际工作的需要。
　　一、在认认真真学习上，要有新进步
　　2015年7月24日，习近平向全国青联十二届全委会和全国学联二十六大发来贺信，提出当代中国青年要在感悟时代、紧跟时代中珍惜韶华，自觉按照党和人民的要求锤炼自己、提高自己，做到志存高远、德才并重、情理兼修、勇于开拓，在火热的青春中放飞人生梦想，在拼搏的青春中成就事业华章。而青年干部是整个青年队伍中的骨干和中坚力量。科学技术日新月异，新事物层出不穷，靠惯性工作不行，靠吃老本也不行，要及时地给自己充电、加油，才能方向明、后劲足，跟上时代的步伐。
　　一是要在解放思想上下功夫，不断提高创新能力。创新是一个国家和一个民族的灵魂，是社会发展、事业进步不竭的动力。作为青年干部，更要具有与时俱进的创新精神，不断创新思路、创新工作方法，不断有新追求，才能不断开创工作新局面，开辟新境界。要大胆探索，用宽广的眼界去研究新情况，解决新问题，在实践中不断提高创新能力。青年干部必须要有经受困难和艰苦考验的思想准备和不断战胜困难的决心，敢于挑重担，敢于在艰苦的岗位和困难多的地方工作，俯下身来，沉下心来，以苦为乐，以俭为荣，永葆艰苦奋斗的作风。敢于吃苦，敢于打拼，还应具有不为名利、甘于奉献、勇于创新的崇高精神和豪情壮志，敢于经受艰苦环境和挫折的锤炼，力争成长为一名有作为的青年干部。
　　二是要在更新知识上下功夫，更好地掌握业务知识和技能。工欲善其事，必先利其器，高标准、严要求完成各项工作任务，必须要有扎实的理论基础、很强的专业技能作保证，而学习是我们广大青年干部提高自身素质和能力最为主要的途径，是素质立身的关键。青年干部要树立终身学习的思想，挤时间，勤钻研，潜心读书，细心思考。学习一切有用的知识，来提高自己的品味，丰富自己的知识，拓宽知识领域，优化知识结构，成为做好本职工作的行家里手。只有这样，才能头脑清醒，高瞻远瞩，把握规律，做好工作。
　　一个干部如果没有一定的理论水平，没有扎实的业务知识，没有对情况的透彻了解，那么他发表的意见，指导工作，处理问题，提出建议，就容易出问题。所以，青年干部，一定要在认认真真学习上狠下功夫。
　　二、在堂堂正正做人上，要有新境界
　　对于一个青年干部来说，如何解决做人问题，小则关系个人的成长和前途，大则直接影响到所在的单位和部门的工作，甚至影响企业发展的大局。
　　一是作风正派。青年干部要保持清醒的头脑和稳定的心态，要努力学习，加强修养，树立正气，端正作风，以成熟、平和的心态履行党和人民赋予的职责。
　　二是胸襟广阔。每个人所在岗位都是企业发展的一块基石，工作中，由于每个干部的学历文凭不同，工作经历不同，认识水平不同，性格特点不同，必然会产生一些不同的认识，这是一种正常现象，如果心胸狭窄，不能容人、容言、容事，就绝对搞不好团结，孤军作战。一定要心胸宽广，志存高远，虚怀若谷，博采众长，要善于团结与自己意见不同甚至反对过自己并被实践证明是反对错了的人，对待竞争者，应该宽厚、大度，要与人为善，要知道，同事之间能够友好和谐相处，这是青年干部能够健康成长的最有利的工作环境，应该为营造这个良好环境而共同努力。
　　三是谦虚谨慎。谦虚谨慎、戒骄戒躁的思想作风，对青年干部的健康成长十分重要。作为青年干部，应该经常提醒自己，在工作中，既要充分发挥自己的作用，又要正确估计自己的能力；既要积极工作创造好成绩，又要防止居功自傲。一定要尊重老同志，多向老同志请教，在老同志的帮助指导下使自己各方面素质不断提高和完善，使自己少走点弯路。
　　三、在踏踏实实做事上，要有新成效
　　事业是干出来的，人才是实干中锻炼出来的。
　　一要勇于实践。实践证明，一个优秀青年干部的思想水平和实际工作能力由低到高的发展，是通过不断的工作实践才能实现的，即便是书本知识转化为能力，也必须通过实践才能完成。因此，青年干部要把实践当作最好的课堂，在实践中不断学习、摸索，逐步得到提高。要热爱自己的本职工作，立足岗位，忠于职守，从小事做起，从基础做起；要有知难而进、开拓创新的进取精神，要敢闯敢拼，敢于创新，取得成绩不沾沾自喜，遇到挫折不萎缩退却；要有脚踏实地、埋头苦干的务实作风，说实话，办实事，求实效，要一切从实际出发，干一件事像一件事，成一件事，不断提高实际工作能力。
　　二要敢于吃苦。在通往成长和成功的道路上，有些青年干部缺乏坚毅的品格，缺乏韧劲，不肯吃苦流汗，不肯付出艰辛的努力，所以常常是进步迟缓、半途而废，难以实现追求的目标；有的缺少工作能力和经验，坐而论道、评头品足行，亲自上手干就显得底气和才气都不足了；有的意志品质比较脆弱，工作拈轻怕重，不肯吃苦，不愿吃苦。青年干部必须要有经受困难和艰苦考验的思想准备和不断战胜困难的决心，勇于挑重担，敢于到艰苦的岗位和困难多的地方工作，铺下身来，沉下心来，踏实工作，以苦为乐，以俭为荣，永葆艰苦奋斗的作风。只有具有不为名利、甘于奉献、勇于创新的崇高精神和豪情壮志，经受艰苦环境和挫折的锤炼，才能成为名符其实的的青年干部。
　　盛年不重来，一日难再晨，作为青年干部应当珍惜大好时光，趁着年轻，趁着富有，努力学习，奋力开拓，扎实工作，不断进取，努力作出无愧于青春岁月的新业绩。
　　参考文献：
　　〔1〕《文汇读书周报》。2014日年1月24日。
　　〔2〕《求是》。
　　〔3〕《中国行政管理》，中国行政管理学会。