养老金缺口较大，为何还要上调养老金？根源是这6点

　　1963年到1976年是我国人口出生高峰期，意味未来几年我国将迎来大规模的退休潮，社会养老负担急剧增加，养老保险基金的承受能力也面临巨大考验，2020年11月20日，中国保险行业协会发布《中国养老金第三支柱研究报告》，报告中预测，未来510年时间，中国会有810万亿的养老金缺口，而且这个缺口会随着时间的推移进一步扩大。
　　无独有偶，北大国家发展研究院院长姚洋，也对养老保险基金的可持续性表示担忧，他曾在一次经济论坛上表示：我国养老保险拿到的回报非常高，过去养老金每年涨7，现在每年涨35，平均下来比在岗职工工资涨的还快，这样的社保体系太过高大上，未来大概会出现收不抵支的状态，很难持续发展下去。
　　养老保险基金有缺口是不可否认的事实，那么为何还要坚持每年给退休人员上调养老金呢？我认为根本原因是这6点：
　　第一，物价在不断上升
　　CPI就是居民消费价格指数，反映的就是消费品和服务项目的价格变动情况。回顾过去几年的数据，CPI每年都在涨，这意味着物价在攀升，老人的生活成本在增加。举个例子，原本100块钱能买到的东西，物价上涨可能需要103元，想要保证退休老人目前的生活质量，就要通上调养老金的方式来掩盖生活成本的上升；另外老人的身体逐渐年迈，用于看病买药的支出多，但是收入来源单一，从人道主义来说也应该上调养老金。
　　第二，社平工资在上涨
　　职工参保时社保费会随着社平工资的增长而逐年上调的，当然退休后的养老金也应该跟社平工资挂钩，不然将会更多参保人质疑社保的公平性，进而放弃缴纳社保将会直接导致社保系统瘫痪。其实细心一点你就会发现，前几年社会工资增长幅度高，养老金的上调幅度也大，最近几年经济增速放缓，职工收入增长缓慢，养老金调整幅度也逐渐回落。
　　第三，经济总量在上升
　　退休老人也是曾经的在职员工，没有他们的付出也不会有现在的盛况，他们曾经为国家经济建设做了巨大贡献，如今虽然因为身体机能退化的原因不能继续工作了，但是也应该共享经济发展的成果。最近几年我国的经济总量一直在上升，这也是促使养老金上调的重要因素。
　　第四，鼓励参保人缴费
　　如果养老金始终是定额领取，相信会有更多人放弃社保，选择把钱定期存在银行，这样随取随用，灵活性更高，钱还始终是自己的，而把钱交给社保机构，将来万一发生意外，只能退还个人缴费的部分，这样对比下来肯定有人会放弃社保。国家想要激发年轻人参保的热情，就应该充分体现社保的优势，其中最关键的一步就是连年上调养老金，让参保人看到社保的高回报。
　　第五，缩短待遇差距
　　最近几年养老金调整出现了控高调低的趋势，这样有利于缩短退休人员之间的待遇差距，尽可能提高低收入人群的待遇水平。
　　第六，国家正在填补养老基金缺口
　　目前我国的养老保险基金收支仍然维持在平衡状态，机构和专家都是预计未来养老保险基金有缺口，但是现在国家正在通过延迟退休、养老保险全国统筹等办法填补养老金的缺口，能确保养老金正常上调和按时足额发放。