为什么中国鸡要跑去外国下蛋？

　　华为掌门人任正非在一次接受记者采访时说道：其实我们有时候跟外国人说你把这个高科技卖给我们吧，当这个东西买回来的时候，把这个蛋一打开，发现这个蛋是‘中国蛋’，是‘中国鸡’跑到美国生了一个蛋，卖给我们，我们还交了关税，还高价买回来，为什么不能让自己的鸡在自己土地上生蛋？
　　任正非问的这个问题，想必也是很多人想问的。
　　有民间统计数据显示，自2010年以来，清华大学大约有10的毕业生选择了留学美国，这些留美学生中大约只有15在完成学业之后回国，也就是说，有超过80的留美博士和硕士在取得学位之后选择留在美国生活。
　　由于是非官方数据，所以以上的统计未必准确，不过比统计局还是要靠谱些，与真实的情况相差不大。
　　从这些数据里面至少可以看出两个问题，一个是很多尖子人才想出去，二一个是很多出去了就不想回来。为什么很多尖子毕业生想出国留学？
　　我觉得有三个方面的原因：
　　一是国内工作不好找，找到了也不好干。
　　别看你是清华的尖子生，本科毕业想找一份理想的工作也不容易。能成为尖子的都是学业优秀的人，对自己的未来期望肯定不是找一份能养家糊口的工作就行，起码要专业对口、待遇优厚吧。专业对不对口先不说，想要待遇优厚就很难。好位子人家都给博士硕士留着呢，你一个本科生很难抢到。
　　就算给你抢到了，也很难干好。好工作对应的是大企业、大单位。有点儿经历的人都知道，国内稍微大一点儿的企业都很难混。十年前我就跟人说过，很多国内的公司，在初创阶段都很有活力，但是一旦发展到一定的规模，比如员工超过100人，部门超过十个，就开始陷入体制陷阱，各种官僚作风都逐渐产生。在这种大公司里面，包括外资企业，不会搞人事是很难混的。你一个刚刚毕业的小青年，在那样的环境中想要出人头地，很难。这还说的是企业员工，不是说公务员。
　　既然本科生工作不好找，那就继续深造。
　　但是在国内深造的难度也很大。国内的大学有个特点，那就是越来越体制化，而且，越顶尖的大学越是如此，本科生可能还感觉不到，但是研究生们就会深有感触。读研要跟对导师，跟对导师了就有好的研究项目，就有可能搞出好的结果。但是优质大牌的导师就那么几位，一位导师能带的研究生也就那么几个，资源同样稀缺。这里暂不讨论各种潜规则，就是正常情况下想最终取得学位，除了研究成果之外，也得花点儿心思。
　　与之相比，国外的高等教育环境更纯，资源更优，特别是在理工科领域。自然科学本来就源自西方（别跟我说四大发明，那跟现代自然科学完全是两码事），西方国家一两百年来积淀了厚实的基础。就是国内最强的清华大学，与欧美名校的差距也是非常大的，特别是前沿学科的研究上。实事求是地说，无论是在基础科学研究还是在前沿科技领域，以美国为代表的西方国家都大大领先于咱们。这一点查阅一下《自然》、《科学》、《柳叶刀》这些顶级科学刊物历年发表的论文就知道了，如果查不到，也可以参考一下历年诺贝尔奖得主的情况。
　　所以尖子生更愿意选择出国留学，特别是去美国和欧洲。什么时候能够把前面说的两个问题解决好了，我估计想出去的人也就少了很多。
　　再说说为什么出去了就不想回来。
　　有人说不想回来的主要原因是因为国外收入高，我认可这一观点。就拿大学教授来说，不管美国还是欧洲发达国家，一名大学教授的收入足以能够满足其家庭高质量的生活要求（这也是国外极少发生教授造假或者出具虚假证明的原因，一是风险太大，二是完全没有必要）。
　　与高收入相提并论的是生活压力。以美国为例，一间普通住房（就是电影里带草坪和车库的那种），虽然各地不一样，不过中间值是平均售价在2030万美元。而美国的一名工程师的年收入基本上都在10万美元以上，最低的土木工程师大约在9。8万美元，最高的是计算机硬件工程师，大约在13万美元以上。也就是说，一名工程师四五年的收入就可以买一套房子了。中国呢？不用我说了吧。
　　这还是中等收入的人群，据说去年有一名留学生，本来硕士读完了打算读博士，没想到硅谷一家公司给他发来了年薪20万美元的offer，这孩子啥话不说卷起铺盖就过去了。
　　不过能够在国外取得博士硕士学位的人，眼里看着的肯定不光是钱，更多的是生存环境和发展环境。
　　没有对比就没有伤害，这些在国外生活了好几年的人，很自然地会进行对比，包括自然环境和社会环境。不要对这些人叫叫嚷嚷，这些人中文书洋文书都读过，国内国外都待过，视野比咱们开阔多了，而且人家都是顶级聪明的人，会综合考虑各方面的因素，得出最优的结论。
　　现在很多人意识到，吸引人才的关键是环境。但是好的环境不是一套房子、一个办公室、一间实验室就足够的，还应该包括制度和体制。不过有些东西在短时间内是无法改变的。
　　所以，让一名留学生回到国内的体制内来工作，说实话我对他的未来不抱有乐观的态度，原因前面已经说过了，不再重复。
　　当然有人会说，他们可以回来搞科研嘛。但现实情况是，国内对于科研人员的重视程度远远不够，相比国外人才动辄几十万美元的奖金，哪个更让人心动？很多人会说，这些人怎么这么没有骨气，但是你知道吗，著名医学家屠呦呦在获得诺贝尔奖之前，在自己祖国连院士都评不上；年轻科研人员发表的论文必须要有单位负责人的署名。你觉得这样的科研环境有吸引力吗？
　　我当然也希望这些海外的鸡能回到自己的窝里下蛋，但是这个窝要够好才行，而且回来之后要能下蛋才行。
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