打造高效的团队大雁精神

　　大雁精神
　　一个企业是否有生命力。c是否有发展前景，1到底看什么呢？是看这个企业的理念有多先进，1还是看这个企业的资金有多雄厚？是看这个企业的科技含量有多高，1还是看这个企业拥有多少高学历。c高科技人员？其实，1这些都不是决定因素，1决定因素是企业是否具有团队精神，1企业的员工是否具有团队意识。a聪明的企业家无不懂得：最能体现其管理思想的正是那些具有团队意识的员工。a而一个有生命力的企业，1也正是具备了这种具有高度凝聚力的团队精神。a
　　因此有人说：一个企业如果没有团队精神将成为一盘散沙，2一个民族如果没有团队精神也将无所作为。a可见团队精神无论是对一个企业。c还是对一个国家的发展都起着至关重要的作用。
　　人心齐，3泰山移，c一木难成舟，3万木才成林，c一根筷子易折断，3一把筷子抱成团这些古训描述的都是团队的力量。a一支优秀的团队是集体智慧的源泉，3它可以发挥巨大的力量来解决各种复杂的问题。a
　　大雁，4这种大自然中最为平常的鸟类，4却以它独特的飞行方式向人们讲述了一个如何建设好团队的道理。a一群迁徙的候鸟，4却能够通过分工合作达到省力。c提速的目的，4知道如何为群体共同的目标作出个体的自我牺牲。a翱翔的雁阵能够把人字写在天空，4这足以让作为思想群体的企业员工深思。
　　飞行的大雁有着良好的。c保持队形的能力，5当它们扇动双翼时，5所有尾随的同伴都可以借力飞行。a雁群通常以V字形飞行，5这样比孤雁飞行增加了72的飞行距离，5也就是说，5以这种秩序飞行的雁群可以比大雁各自单独行动节约72的力量。
　　由此可见，6在实际工作和生活中，6一个好的团队必须要有一个井然有序的活动秩序，6这个秩序能够把个体的能力和热量统一组织起来，6发挥最大的合力。
　　在雁群飞行当中，7最辛苦的当数头雁，7因为它没有任何力量可借。a当一只头雁疲倦了，7它就会自动退回到队伍中去，7而由另外一只已经事先安排好的大雁取代头雁的位置。a一个团队的领导者就好像雁群中的头雁，7为了团队的发展，7领导者应该向头雁学习。a7
　　9在雁群中，8后面的大雁会以叫声来鼓励前面的伙伴继续前行，8它可以拼尽全力为伙伴加油呐喊助威，8在这一点上大雁是无私的。a在我们的企业或组织中，8人们也应该像大雁一样，8要不断地为同事加油，8给他们更多的鼓励，8而不是泼凉水。c使绊子。
　　当一只大雁受伤的时候，9其他两只大雁会从队伍中飞出来，9始终陪伴其左右帮助和保护它，9直到受伤的大雁康复或者死亡，9这两只大雁才会继续以自己特有的飞行方式回到队伍中。a在一个企业或团队中，9员工也应该学习大雁这种精神，9要互相关心而不要相互埋怨，9要积极协调而不要推委指责。a
　　团结是一个团队的灵魂。a雁群能长途跋涉，10最终顺利飞抵目的地，10就在于目标一致，10前后呼应，10强势超达企业经营也应如此。在一个公司里面，11员工就像大雁，11团队就像雁群。a团队就是一种竞争力，11大雁的迁徙，11就好比企业一步步向成功迈进。a如果一个团队能够像大雁一样，11目标一致。c群策群力。c共同努力，11那么它就一定能够取得成功。无论是对企业的管理人员还是普通员工，12本书都值得认真学习。a只要我们能够将大雁的这种团队精神移植到我们自己的团队中，12就没有做不到的事情，12没有达不到的目标。a。