公司年上半年党支部工作总结

　　公司2019年上半年党支部工作总结
　　党支部基本情况：支部书记：；支部委员：（宣传委员）、（组织委员）、（纪检委员）；支部党员：。现支部共10名党员。
　　2019年上半年以来，在党委的正确领导下，公司支部紧紧围绕《2019年党建工作要点》和《2019年专题学习重点内容安排》，并结合公司的实际工作目标，深入实践科学发展观，认真组织贯彻学习十九大精神，转变工作作风，改进工作方法，提高工作效率，为公司的进一步发展打基础。现将上半年支部工作总结如下：
　　一、抓党员学习教育，强化思想政治建设
　　今年，党支部更加注重了党员的理论学习，按照党委《2019年专题学习重点内容安排》的通知，结合我公司实际，支部制定了《支部2019年专题学习计划安排》和《支部学习《习近平关于总体国家安全观论述摘编》计划安排》，形成了《支部2019年专题学习内容及习近平关于总体国家安全观论述摘编计划安排表》，根据计划安排，按照计划党员开展了个人自学和集体研讨。上半年理论学习落实情况如下：
　　序号
　　学习落实情况
　　1hr支部党员参加《学习贯彻党的十九大精神省委宣讲团报告会》（2017年11月23日）
　　2hr党支部主题党会：支部书记进行十九大精神宣讲（2017年12月5日）
　　3hr党支部组织学习集团2017年查处问题及通报。（2017年2月）
　　通过个人自学与集体研讨，要求每个职工认真记录学习笔记，做到了学习人员、时间、资料三落实。
　　为做好员工的思想政治工作，公司领导经常深入基层，了解员工思想状况，及时理顺员工情绪，对工作中出现的突出矛盾，及时召开会议分析解决。我们及时召开职工座谈会，加强思想沟通交流，确保了队伍的稳定。同时，按照工作要求，及时组织员工参加教育学习，积极改善员工福利，体现人性化管理。
　　二、抓服务能力提升，强化组织建设
　　根据公司的经营性质和特点，着力提升服务能力，实现理论知识与工作实践相结合，强化队伍建设。
　　通过学习和深入企业做服务，服务宗旨意识得到了明显提高，端正了从企业现场中来，到企业现场中去的实践观点，理解了认识实践再认识再实践不断循环提高的认识与实践规律。同时，透过在公司开展企业提、自我找、专家点、互相帮的方式，找出了每位党员和员工在服务质量、工作潜力和业务水平等方面存在的缺点和不足。
　　坚持落实好三会一课制度，每月采取集中学习、听取汇报、专题研讨等多种形式，有计划的组织学习，让公司党员干部在学习中更新观念，树立正确的世界观、人生观、价值观、党员观，不断提升政治思想水平和业务水平。
　　三、积极开展创先争优活动
　　积极响应和执行党委《关于开展20182019年度两优一先评选工作》的通知，根据通知中的评选条件，组织支部党员认真学习，结合自身的岗位工作进行自我对照，共同投票推选优秀党员；同时根据通知条件，剖析支部建设不足，积极改正。在支部队伍中形成争创先进党支部、争当优秀共产党员的良好氛围。
　　四、同心协力，强化精神文明建设
　　2019年，我公司继续将精神文明建设与物质文明、政治文明建设紧密融合，坚持党建带群建，工会、共青团积极工作，确保精神文明建设持续、有效开展。党支部认真开展职工职业道德、公共道德和核心价值观教育，引导职工建立正确的社会主义核心价值观。组织党员参加献爱心、捐善款活动，通过中国社会扶贫网，根据工会转发的倡议书，积极响应国家、省、市的精准脱贫工作。
　　五、下半年工作计划
　　公司党支部将按照党委工作要点和党建工作要点，结合公司实际，进一步加强学习，扎实推进专题学习计划，推进学习型支部和党员队伍建设；加强公司部门员工之间的沟通和交流，提高危机意识，改进工作作风，强化改革创新意识，加强员工职业技能培训，提高评价工作效率提高工作效率；落实党风廉政建设责任制，紧盯问题抓整改，严格规范管理，创先争优，提高党建工作水平，提高党支部的凝聚力和战斗力。