第四支部在局党委和局机关党委的正确指引和大力支持下，深入贯彻省委、市委全会精神，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，深入学习党的十九大精神，紧紧围绕人力社保中心工作，坚持从严治党，扎实开展两学一做学习教育，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，认真开展党风廉政建设，现将2017年度工作总结如下： 一、扎实开展两学一做学习教育活动 年初，局党委出台了《推进两学一做学习教育常态化制度化的实施方案》，召开专题动员部署会，就学习教育常态化制度化的目标要求、主要任务、工作要求做了部署。机关党委制订《推进两学一做学习教育常态化制度化主要任务安排》，细化两学一做学习计划。根据以上方案和安排，我支部认真计划、扎实开展两学一做学习教育活动，确保学习教育落到实处、取得实效。结合两学一做，开展组织各类思想教育、传统教育、先进典型学习等，积极组织学习习近平总书记7。26重要讲话精神、廖俊波等先进党员事迹学习，着力提高党员干部的政治素养和专业素养。 七一期间，我支部赴嘉兴地方党史纪念馆、沙家浜革命教育基地开展了不忘初心、牢记使命主题党日系列教育活动。认真组织学习省第十四次党代会精神和十九大精神，开展了专题讨论，撰写心得体会；局党委领导、党支部书记带头讲党课，支部全体党员赴海盐新四军海北支队驻地旧址，重温入党誓词，作出先锋承诺，观看党章党规党纪在心中等廉政教育专题片，严明纪律规矩，开展团队拓展训练，提升团结协作能力，激励广大党员积极投身干好十三五、奋勇当标尖活动。通过集体拉练、志愿服务等方式，增强支部活力，提升凝聚力战斗力。 二、创新三会一课方式，增强党建实效 三会一课制度是我党总结自身建设的历史经验建立的有效组织生活制度，是党的组织生活最基本的制度。为使三会一课形式不枯燥、内容不空洞，党员干部乐于参加，我支部通过形式和内容上的不断创新，使三会一课制度较好的落到了实处，效果明显。 一是将三会一课地点延伸到党员教育基地，采用体验式、开放式、互动式的方式开展三会一课活动。举行喜迎十九大徒步新塍绿道活动，并组织党员参观了嘉兴地方党史馆和沙家浜革命历史纪念馆。在参观党员教育基地时，通过现场体验、讲解员讲解、谈感想体会、党史知识问答、重温入党誓词等形式，活跃了气氛、加深了印象，党员干部受到了良好的教育，思想内容精神深入人心。 二是将三会一课的内容与业务工作融合，用十九大和红船精神指导业务工作。紧紧围绕人力社保工作特点，以十九大和红船精神为指引，打造聚才惠民的服务品牌。以业务处室为单位组建党小组，将处室业务会议与党小组学习会议紧密结合，努力增强三会一课内容的针对性和实效性。 三、以对照检查为抓手，推进党建工作 一是认真开展五查五看主题活动，推动党建工作，进一步严明党的纪律、严格组织生活，落实党风廉政建设两个责任、一岗双责，使党要管党、从严治党要求落实到日常工作中。五查五看活动分为学习领会、个人自查、意见征求、整改提高、总结评估五个阶段，把学、查、改贯穿于五查五看的全过程。在学习阶段，突出抓好三会一课、主题党日对广大干部学习教育职能；其他三个阶段，以专题支部民主生活会形式开展，充分运用批评与自我批评的思想武器，开展好各专题查改活动，确保高质量完成好各阶段查改任务。重视榜样的力量，积极参与家有好风、我的入党故事等专栏征集活动，加强对先进模范、先进事例正面宣传和舆论引导，深入宣传活动的重大意义，充分反映活动的进展和成效，实实在在的展示五查五看效果。 二是认真落实主体责任，坚持问题导向，深入剖析，查找支部存在的问题和不足。2017年度我支部工作取得一定成效，各项工作逐步规范，但存在问题也很多，需要积极改进。主要存在的问题如下： 1、理论学习还不够系统全面。重业务轻理论、静不下心学习和部分学用脱节现象时是存在。对四个全面战略布局和五大发展理念有学习领会还不够深刻，把握理论的内涵精髓还不够到位，结合实际指导推动工作还不够有力。 2、党性修养有所放松。有的党员干部重业务工作，轻党性锻炼。有的党员干部宗旨观念和艰苦奋斗精神有所淡薄，存在工作推诿、不敢担当现象。有的党员在慎独慎微方面有时还有所放松。批评与自我批评执行不够到位，对自己批评多，对别人批评怕伤和气，支支吾吾，批评不痛不痒。 3、宗旨意识有待进一步增强。联系服务基层制度落实不够到位，关心指导和服务基层做得还不够。与干部群众谈心交流偏少，直接听取基层群众意见不及时不全面，对党员干部思想状况和基层情况了解不够全面。攻坚克难、创新进取的意识和精神还不够足，有效的方法和手段还不够多，离人民群众的要求还有一定差距。 4、党建责任落实还不够有力。有的党员干部一岗双责意识还不够到位，对分管条线党建工作和廉政建设督促指导力度还不够。基层党建工作规范化建设还有差距，对新形势下党员教育管理监督的研究探索还不够，有的党员先锋模范作用还不明显。 根据以上问题，我们提出了整改清单，明确整改方向，落实整改举措，努力做到： 1、落实主体责任。要认真履行全面从严治党的主体责任，把党的建设抓在日常，把全面从严治党落实到每名党员。党员领导干部要在两学一做学习教育中发挥带头作用，坚持以上率下，严格执行双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在支部的组织生活，与党员一起学习讨论、一起查摆解决问题、一起接受教育、一起参加党员民主评议。要围绕两学一做主题，扎实开展年度民主生活会，深入查找存在的问题，认真开展批评和自我批评。 2、深化学习教育。围绕学党章党规、学系列讲话，搭建学习近平台，完善学习制度。要加强理论学习制度，丰富学习内容，突出学习重点，开展专题研讨，领导干部要带头学、深入学，做好示范。要认真开展三会一课，组织引导党员认真学习规定篇目，做到全员覆盖、全员学习，既要有学习、也要有讨论，党员干部要做到人人发言。要紧密结合人力社保工作职责，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，深刻领会四个全面战略布局和五大发展理念的丰富内涵和核心要义，指导工作，推动实践。 3、完善制度建设。坚持问题导向，加强制度建设，狠抓督促整改。针对理论学习、党员教育管理监督、干部队伍和作风建设，进一步健全完善相关制度规定和实施细则，完善责任体系，加强监督指导，明确职责分工。党员都要列出问题清单、整改清单、责任清单，一项一项抓好整改。加强党务干部培训教育，制订实施基层党组织两比一争三年行动计划，全面提升基层党建工作规范化水平。 4、强化服务指导。坚持学用结合，以学促用，把两学一做学习教育与推进全局中心工作紧密结合起来，围绕争做合格党员全面激发和引导党员干部在本职岗位上敬业奉献、创先争优。进一步转变作风，深化改革，优化服务，细化举措，全面履行职责，更好地服务发展、服务基层、服务群众。 2018年，我们将在局党委和机关党委的领导和指导下，围绕中心工作，加强党建和精神文明建设，抓好思想政治工作和党风廉政建设，提高认识、解放思想、求真务实、真抓实干，继续落实各项整改举措，推进支部建设和各项工作再上新台阶。
