黄渤导演的一出好戏就是一部职场升迁指南

　　黄渤导演的《一出好戏》已经上映。
　　这部戏是一部职场升迁指南，很直观的解答了一个所有职场人士都想要搞明白的问题我要怎样才能升职加薪做领导。搞明白这个问题，能够助你升职、加薪、走上人生巅峰。
　　没有看明白这个道理的，请重新回味一下。
　　还没看不想被剧透的，请不要再往下读了，怀着这个角度去看，相信你可以看得懂。
　　一个完美的沙盘
　　故事的开始，同车的人是受到不同待遇的。张总是前呼后拥有马屁精跟着的，马上要成为上市公司老总的；主角马进（黄渤）是被大家调侃嘲笑，还要给大家买饮料，在公司地位可见一斑；旅游车司机小王（王宝强）是被马屁精都不放入眼中的。
　　为了体现出这种地位悬殊，人物出场是做了对比的，张总是坐着有司机驾驶的豪车登场的，而主角马进是开辆破车（还坏了，修都修不好）
　　但是等大家因为事故而沦落荒岛后，这些悬殊的地位完全被打破了。张总指挥修车失败后，威信更是彻底没有了，员工纷纷指责其瞎指挥。
　　在这之后，编剧安排谁成为领导，按照什么顺序成为领导，其实是有讲究的。
　　第一个领导：业务能力强的人基层领导
　　第一个成为领导的，是业务能力最强的司机小王。小王爬树摘果子最厉害，打架也最厉害，很自然的成为了大家的领导。
　　这一类人，是职场中最常见的基层领导。不管是什么工种，他们往往能快速获得基层员工的认可。
　　这类领导的优点是做事专业，敢于亲力亲为，单兵作战能力极强，对下属的专业能力会有要求和督促。这也是大部分职场人在职业初期都会遇到的一类领导。
　　但是这类领导有一些短板。
　　第一个短板是只看眼前，不懂得看远景。当大家已经能通过采食果子这个专业能力存活下来，并且偶尔吃上鱼后，小王并没有往前规划，依然只是强调生存这个最初的需求。
　　第二个短板是不懂人性，也不擅长利用人性。在电影里很直白的说了，小王原来是管猴子的。对于手下的人各自的长处短处，不善加利用。
　　很多职场人在长时间工作后，专业能力很强，但是终其一生也就是混了个基层领导，其实就是陷在了这两个短板里面。
　　而能走出来得那些人，则有机会晋级到下一阶段
　　第二个领导：能获得资源的人中层领导
　　这一类领导是职场中的中层领导，好的中层领导用一句话概括就是跟着他，有肉吃
　　不满于小王的一群人，跟着张总一起离开了集体，去到了搁浅的大船里面生活。
　　这些人出走时忧心忡忡，但是到了大船生活后，生活质量一下子提高了，喝上了红酒，还顿顿都能吃上鱼了。这样的结果，并不是因为张总特别擅长酿酒或者打鱼，纯粹是因为他获得了大船这个优质的资源，而让团队用上了酒杯、渔网等等工具。
　　但是只靠着比较好的运气得来的优质资源是不靠谱的，所以做的好的中层领导通常都有一个共同的长处善于利用规则来创造资源
　　除了一开始获得的大船这个资源，张总主动创造出了用扑克牌做货币这个游戏规则。而所有的扑克牌的最初发放，是由他本人来控制的，他利用规则，把资源扩大化了，并且更好的握在了自己的手中。
　　很多懂得做规划，并且深谙人性的职场人，能够很快的爬升到中层领导的位置上，但是却永远没有继续往上爬的空间。因为中层领导，通常也有一个短板格局不够大。
　　张总掌握了大船和扑克牌，但是却没有想着团结起来所有人，而是怀着和小王势不两立的态度，引诱小王派的人叛变。这是个很没有格局的事情，一共指甲盖大的岛，一车人，还要各立山头搞政治斗争。
　　而且张总在政治斗争中占据强势，位置坐稳，小日子过得舒服后，根本不考虑离开岛去探索外面世界的事情，实在是没有格局。
　　能从格局这个陷阱中走出来的人，才能走到下一个阶段
　　第三个领导：能给大家画饼的人高层领导
　　最后登场的领导，是主角马进。他代表的是那些具有画饼能力的高层领导，也是所有领导中段位最高的。
　　部分观众可能觉得马进当领导是走了狗屎运，其实这个事情一点不偶然，甚至可以说是必然的。
　　1。全局观
　　回想一下，马进还在小王手下做个打鱼的基层员工的时候最先干的事情是什么？他把整个岛走了一遍，第一个摸清了所有人所处的环境
　　2。默默积累
　　在后期因为格局不合，被张总驱逐后，也是韬光养晦。用咸鱼换取各种物资，偷偷的制作发电机。
　　3。有手段
　　而且做事很有手段，通过挑拨的方式，造成了小王派和张总派的火并，在双方都损失的时候站出来，一举统一了地盘。
　　4。最后画饼，一气呵成
　　马进利用发电机供电的探照灯做的演讲，就是一个典型的画饼操作只要你们听我的，这个饼就会越来越大。
　　强大的全局视角、长期的积累、做事有手段、画饼能让人信服，最后的结果就是所有人心甘情愿跟着马进，一起创造出了乌托邦式的生活。这样的人不当领导，那才不合理。
　　其实这部片子里面还有好几个职场中常见的角色，比如马屁精，比如军师型的史教授，比如张总身边忠心的打手，这些就留给读者自己去体会啦。
　　祝各位读者在职场一路向北步步高。