新形势下做好园林职工的思想政治工作浅谈

　　【摘要】思想政治工作是我党的优良传统和政治优势。园林绿化单位承担着城市绿化、建设生态宜居环境的重任，但随着社会发展的多样性、复杂性、诱惑性，人们的思想受到很大的影响，在这种新形势下，必然要不断出现新情况和新问题，同时也给思想政治工作带来了新的课题。因此，如何有针对性的开展新时期园林职工思想政治工作就显得尤为重要。加强园林单位思想政治工作，要在思想政治工作的实效性、时代性和针对性上下功夫、做文章。
　　【关键词】园林职工；思想政治工作；实效性；时代性；针对性
　　新时期开展园林工作者思想政治工作面临着许多新情况。一是城市建设速度加快，对园林绿化工作提出了新的要求，要求园林工作者以更饱满的工作热情、以更强的事业心、更高的责任感投入工作；二是在改革开放的大潮中，来自园林工作自身的市场经济与计划经济的矛盾、义与利的矛盾；三是园林工作者自身素质与脏、苦、累、单调平凡的工作现状之间的矛盾等。我们要从这些新情况出发，时刻保持清醒的政治头脑，准确的把握时代脉搏，紧跟时代步伐，以革命的精神，探究新思路、新途径，认真开展工作，增强思想政治工作的实效。
　　一、结合园林实际，突出思想政治工作的实效性
　　思想政治工作是我党的一大政治优势，是推动单位良性和稳定发展的重要保证，是一切工作的生命线。时代和社会的进步，对思想政治工作提出了新的任务和要求。思想政治工作的实效性是园林单位思想政治工作开展的重要目的之一，只有突出思想政治工作的实效性，才能使思想政治工作的开展具有价值性。因此，做好思想政治工作必须要围绕着如何彰显园林单位思想政治工作的实效性做好文章。思想政治工作的实效性主要表现为发挥思想政治工作的作用，积极促进园林生产经营活动；利用思想政治工作帮助园林职工解决好思想上存在的困惑，树立正确的人生观、价值观和事业观；散发出思想政治工作的魅力，提升园林团队的凝聚力和战斗力等。
　　当代园林职工是生态环境建设的主体，他们思想活跃，对他们的思想教育要灵活多样，不能被动地去适应或是强硬地去说教。在工作中，政治工作者身份是双重的，不仅是教育者，还是实践者。我们要和职工之间建立深厚的感情，经常关心职工，和他们打成一片。所以，要将思想政治工作下沉，扎根在群众之中，了解一线职工的酸甜苦辣，多触及职工群众关心的热点话题，针对这些问题多做功夫。这样不仅有利于我们开展工作，而且还能及时了解和掌握职工的思想状况、生活状况、工作情绪，并不断挖掘他们的潜能，不断提高他们的劳动技能和创造才能，充分调动他们的积极性、主动性和创造性。只有这样，大家群策群力，更有利于各项工作目标的完成，从而使思想政治工作真正落到实处。因此，思想政治工作一定要与园林的中心工作有机结合，同时，在进行思想政治教育时，一定要将教育内容与社会形势、任务以及职工干部的思想实际紧密结合。当前，我们首先要教育广大党员干部一定要做一名有理想守纪律的党员干部，这样才能提高园林系统思想政治工作的实效性。
　　二、创新内容形式，体现思想政治工作的时代性
　　当前，生态建设在全球已形成了一股热潮，绿色、环保、生态已成为街头巷尾人们议论的热词，建设高品质的生态环境、享受高品质的绿色生活，已成为人们的共同追求。党的十八大将生态文明建设纳入到中国特色社会主义总体布局，那么，园林人就肩负着生态建设重任，就要准确的把握生态文明的深刻内涵、主要目标、基本要求，充分认识大力推进生态文明建设的重大意义。实践证明，园林职工的精神状态直接关系到园林事业的发展局面，职工思想政治工作关系着园林的前途和命运。园林绿化单位的思想政治工作，必须要跳出一个单位这样狭窄的范围，放在国际国内这样一个宽广的视野来看待，既要看到园林绿化事业有着广阔的发展前景和机遇。同时也要看到，形势的发展，对现有的园林绿化工作也提出了严峻的挑战。必须要通过认真细致的思想政治工作，激发职工强烈的责任感，树立起在园林绿化单位建功立业的和大展身手的强烈主人公翁意识。
　　要把职工思想政治工作贯穿到各项重点工作中，找准工作角度，发挥自身优势，这就要求我们政治工作者要以十八大精神为统领，创造性地做好园林职工的思想政治工作。在新形势下，我们在做具体的思想政治工作时要紧扣时代主题，以改革创新的精神，使职工思想政治工作更加贴近生活、贴近实际、贴近群众，让职工真正感受到党和群众给予的关怀和爱护。我们一定要处理好稳定、改革和发展的关系，克服形式多成效少，压服多说服少，灌输多感悟少，强制多疏导少的工作方式，采取寓教于乐、寓教于学等方法，把中央的宏观决策、园林的政策方针和单位的工作举措、意图讲细、讲清、讲透，要把思想政治工作渗透到生态建设、科学管理中去，要做到哪里有热点、难点、疑点问题，哪里就有思想政治工作。我们要顺应形势，通过形式多样、内容丰富的思想政治工作，使园林职工真正在思想上转变观念，作风上脚踏实地，心往一处想，劲往一处使，为构建和谐园林单位贡献自己的力量。
　　三、维护职工利益，增强思想政治工作的针对性
　　我们党从来就是靠实实在在为群众谋利益，而不是靠空洞的说教来赢得人民群众的拥护和爱戴的。思想政治工作首先要以人为出发点和中心，以人为本要求政工工作者要把单位职工的呼声、意愿、期望作为第一信号，在职工困难的时候伸出援手，对职工反映强烈的问题要优先考虑和解决，真正把党和国家的温暖送到职工心坎上；困难解决了，思想包袱消除了，没有了后顾之忧，广大职工才会全身心投入工作。实践也告诉我们，为干部职工多办好事、实事，是最直接、最生动、最有说服力的思想政治工作。
　　那么，开展思想政治工作，维护广大职工的根本利益。一是要真心依靠职工。要实行民主管理，坚持政务公开，把事关单位改革发展的重大决策、涉及职工利益的重大问题，毫无保留地对职工讲清楚，让职工当家做主。二是要真心服务职工。为职工办实事、办好事是维护职工利益的具体体现，凡涉及职工生产、生活和切身利益的事都是大事，都要摆到头等位置。要关心职工生活，帮助职工解决实际困难，让职工感到实实在在的关怀。要切实改善职工的生产、生活环境，切实提升职工群众的生活质量。三是要真心取信于职工。坚持公开透明，领导班子要自觉做到廉洁自律，认真落实好党风廉政建设责任制，管好自己的下属和身边人。要树立自重、自省、自警、自励的良好形象，赢得广大职工群众的拥护与信赖。要坚持讲真话，讲实道理，职工群众就会觉得可信。思想教育只有真，才能入情，也才能入理。园林工作者常年室外作业，冬冷夏热，工作辛苦。这就要求政工干部要积极和一线职工一起劳动、一起出汗，发挥领导干部的表率作用；要多与一线职工交流思想、增进感情，鼓舞职工干劲，激发职工工作热情。同时，还要发挥好工会的作用，以工会为文化阵地，开展一些有意义的文体活动，并把它作为和职工交流的纽带，寓教于乐，激发职工集体荣誉感，培养职工的拼搏奋斗精神。
　　四、结语
　　党的思想政治工作，是经济工作和其他一切工作的生命线。是团结全党和全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节，是我党的政治优势，是完成党的任务的重要保证。新形势下，园林单位思想政治工作面临的难题较多，同时，机遇更多。加强园林单位思想政治工作，要围绕着思想政治工作的实效性、时代性和针对性上下功夫、做文章。